技术总监选择创业的原因可能包括以下几点：
梦想和追求
实现梦想：许多技术总监内心都有过梦想，希望创造有价值的产品，影响或改变人们的生活。创业为他们提供了一个实现这些梦想的平台。
尊重和认可
获得尊重：通过创业，技术总监可以创造一份资产，为社会和他人创造价值，从而获得更大的尊重和认可。
传承和经验
经验和传承：多年的工作经验在大公司中可能会被消磨，而创业则可以让这些经验在新的生命体中得到重生和延续，实现知识和经验的传承。
激情和团队
激情驱动：创业者通常充满激情，与一群有激情的人一起工作，而不是在大公司里苦熬。
自我价值和实现
实现自我价值：技术总监可能觉得在大公司中无法充分体现自己的才华和价值，创业则可以让他们有机会实现自己的人生价值。
学习和成长
学习新知识：创业过程中需要不断学习新的知识和技能，解决各种危机和难题，这种学习和成长的过程对个人的成长非常有益。
财务自由
创造财富：创业不仅可以实现梦想，还可以带来经济上的回报，实现财务自由。
独立和自主
独立决策：创业意味着可以独立做出决策，不受大公司官僚体系的限制，这种自主性对很多人来说具有很大的吸引力。
综上所述，技术总监选择创业的原因是多方面的，包括实现梦想、获得尊重、传承经验、激情驱动、自我价值实现、学习成长、财务自由以及独立和自主等。这些因素共同作用，驱动他们走上创业之路。