求职软件的销售情况总体上是 有挑战性但前景广阔的。以下是几个关键方面的总结：
职责和技能要求
客户开发：通过网络、电话、转介绍、上门拜访等方式寻找潜在客户，完成销售目标。
关系维护：建立并维护良好的客户关系，了解客户需求，提供解决方案，确保客户满意度。
市场分析：分析市场走向和竞争情况，制定销售策略和计划。
谈判与签约：参与商务谈判，签订合同，推动项目验收和收款。
售后服务：提供售后服务，解决客户在使用过程中遇到的问题。
市场前景
需求稳定：财务软件、CRM、进销存等软件在各类企业中都有广泛应用，需求相对稳定。
技术驱动：随着企业数字化转型的推进，对软件的需求不断增加，特别是在财务管理和协同办公方面。
竞争激烈：市场上有许多软件供应商，销售人员需要具备良好的沟通能力和人际关系技巧，才能脱颖而出。
职业发展前景
晋升空间：软件销售岗位有明确的晋升路径，优秀的销售人员可以晋升为销售经理、区域销售总监等高级职位。
技能通用：所学的销售技巧和人际关系能力在许多其他行业也同样适用，具备这些技能的销售人员有较大的职业发展空间。
挑战与应对
客户决策流程复杂：软件销售往往涉及多个决策人，销售人员需要理顺客户内部的流程和人际关系网。
产品知识要求高：销售人员需要具备丰富的软件知识和行业动态了解，以便准确分析客户需求并提供合适的解决方案。
业绩压力：软件销售岗位通常有较高的销售目标和业绩考核，销售人员需要具备较强的抗压能力。
综上所述，求职软件销售需要具备良好的沟通能力和人际关系技巧，丰富的产品知识和市场分析能力，以及较强的抗压能力。尽管面临一定的挑战，但随着企业数字化转型的推进，软件销售的市场前景依然广阔，职业发展空间也较大。