三大运营商技术岗位的考试内容主要包括以下几个方面：
编程语言
中国移动：考察对常用编程语言的熟悉程度，如C/C++、Java、Python等。要求掌握语言的基本语法、数据类型、流程控制、函数、类和对象等概念，并能够灵活运用进行编程。
数据结构与算法
中国移动：考察对数据结构和常用算法的理解和应用能力。包括线性结构（如数组、链表、栈、队列）、树结构（如二叉树、堆、AVL树）、图结构、排序算法（如冒泡排序、快速排序、归并排序）、查找算法（如二分查找、哈希查找）等。
操作系统
中国移动：考察对操作系统的基本原理和常用功能的了解。主要包括进程管理、内存管理、文件系统、设备管理等内容。要求熟悉Linux或Windows等操作系统的基本命令和操作。
数据库
中国移动：考察对关系型数据库和SQL语言的掌握程度。要求了解数据库的基本概念、数据模型、表设计和查询优化等内容，并能够编写复杂的SQL查询语句。
网络编程
中国移动：考察对网络通信原理和常用协议的了解。要求熟悉TCP/IP协议栈、HTTP协议、Socket编程等内容，并能够进行网络编程和网络调试。
行业知识
中国移动：包括企业理念、战略方向、公司大事记和行业知识。
中国电信：包括行业基础知识、专业知识（如通信技术类、计算机技术类、大数据类、产业化数字类、市场营销类、财务会计类、综合类）。
中国联通：各省单独组织，以行测为主，行业知识、企业文化、专业知识也都有可能考到。
行政职业能力测试（行测）
中国移动、中国联通、中国电信：均涉及行测，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等题型。
性格测评
中国移动：考察职场个性测试，共72题，25分钟。
英语
中国联通和中国电信：部分省份会考察英语。
总体来说，三大运营商技术岗位的考试内容比较全面，涵盖了编程基础、数据结构与算法、操作系统、数据库、网络编程、行业知识、行测和性格测评等多个方面，要求应聘者具备扎实的编程基础和广泛的知识面。建议应聘者在备考时，针对这些方面进行系统的复习和准备。