程序员必备的技能和特质包括：
软技能
沟通能力：能够清晰、准确地表达自己的想法，并有效地听取他人意见，特别是在远程工作环境中。
团队协作精神：能够与团队成员紧密合作，共享信息资源，协同解决问题，特别是在敏捷开发模式中。
解决问题的能力：面对复杂多变的技术难题，能够快速定位问题所在，并找出合理的解决方案，这考验个人的技术功底和逻辑思维。
持续学习的能力：在快速变化的技术环境下，持续学习和更新自己的技能以保持竞争力。
硬技能
编程语言与算法基础：掌握至少一门主流编程语言（如Java、Python、C++等），并熟练掌握各种算法和数据结构。
操作系统与网络基础：了解操作系统的基本原理和常见操作（如进程管理、内存管理、文件系统等），以及网络基础知识（如TCP/IP协议栈、HTTP协议、常见网络设备等）。
数据库与数据管理：掌握关系型数据库（如MySQL、Oracle等）和非关系型数据库（如MongoDB、Redis等）的基本原理和使用方法，以及数据建模、数据备份与恢复、数据安全等技能。
软件开发过程与方法论：熟悉常见的软件开发模型（如瀑布模型、敏捷开发模型等），掌握软件开发的基本流程（需求分析、设计、编码、测试、部署等），并了解敏捷开发、DevOps等先进的开发理念和方法论。
软件质量与测试：重视软件质量，掌握测试方法，能够编写和运行测试用例，确保软件的正确性和稳定性。
工具与设备
代码编辑器：如Visual Studio Code、Sublime Text、WebStorm等，选择合适的工具可以提高编程效率。
版本控制工具：如Git，以及图形界面工具如GitKraken或SourceTree，用于代码的版本管理和协作。
IDE：如IntelliJ IDEA（Java）、PyCharm（Python）、Android Studio（安卓开发）等，这些工具可以提供智能提示、调试功能，并支持特定编程语言的开发。
数据库工具：如Navicat Premium、DBeaver等，用于数据库的管理和操作。
其他
严谨的逻辑思维：能够将复杂的业务需求转化为精确的代码逻辑，考虑各种边界条件和异常情况。
良好的代码质量意识：编写整洁、易读、可维护的代码，提高工作效率。
不服输的心态：有足够的勇气和毅力来攻克技术难题。
一定的表达能力：与各部门对接需求，进行有效沟通。
这些技能和特质将帮助程序员在求职过程中脱颖而出，并在职业生涯中取得持续的成功。