在简历中附带软件技能，可以遵循以下几个原则和建议：
根据岗位需求列出技能
根据你申请的职位需求，列出与岗位直接相关的软件技能。例如，程序员可以列出Java、Python等编程语言，设计师可以列出Photoshop、Illustrator等设计软件。
专业技能与岗位直接挂钩
对于技术岗位，建议将技能列在简历的开头部分，因为这些技能和经验与岗位直接相关，能够突出你的专业胜任能力。例如，在简历开头列出“熟练使用Java和Python进行软件开发”会非常吸引人。
办公软件技能
对于非技术岗位，可以列出一些常用的办公软件技能，如Word、Excel、PowerPoint等，并尽量提供具体的例子来支撑你的技能。例如，“熟练使用Excel制作数据透视表和复杂函数公式，曾通过Excel优化公司财务流程，提高工作效率20%”。
语言技能
如果你会多种语言，除了英语外，还可以列出其他语言及其熟练程度和相关应用能力。例如，“法语流利，具备法语商务谈判及文件翻译能力”。
提供具体例子和成果
在描述软件技能时，尽量提供具体的例子和成果来支撑你的能力。例如，“熟练使用Photoshop进行图像处理，曾为学校社团活动设计宣传海报，获得广泛好评，海报浏览量达2000人次”。
围绕目标岗位调整技能
根据你应聘的岗位调整技能的描述，确保所列举的技能与岗位需求高度相关。例如，应聘新媒体运营时，可以列出“熟练掌握秀米、135编辑器等微信公众号排版编辑器，曾运营个人公众号，三个月内粉丝增长XX%”。
考取相关证书
如果你有考取国家或省级计算机等级考试证书，也可以在简历中注明，这可以增加你的竞争力。
简洁明了
在简历中列出软件技能时，尽量简洁明了，避免冗长和无关的信息。每个技能描述应简洁有力，突出其与岗位的关联性和你的实际应用能力。
通过以上方法，你可以有效地在简历中附带软件技能，提升简历的吸引力和竞争力。