技术经理在企业中属于 中层管理者的级别。技术经理主要负责管理技术团队和项目，具备扎实的技术背景和良好的领导能力，负责技术方面的决策、规划和执行。技术经理在组织结构中处于中层位置，介于基层技术管理人员（如技术主管）和高层管理者（如技术总监）之间。
具体来说，技术经理的职责包括但不限于：
1. 制定并实施公司技术发展规划。
2. 管理技术团队，包括招聘、培训、绩效评估等。
3. 参与技术方向研究和总体规划，发展新项目。
4. 负责技术方面的决策、规划和执行。
5. 与其他部门协作，确保技术方案的实施和落地。
从这些职责可以看出，技术经理不仅需要具备深厚的技术知识，还需要有管理和领导能力，能够统筹大局，协调各方资源，确保技术项目的顺利进行。