创业培训，也称为 Entrepreneurship training，是针对有创办小企业意向的人员和小企业经营管理者进行的一系列培训活动。这些培训旨在提高他们的企业创办能力、市场经营素质，并在企业开办和经营过程中提供政策指导。通过这种培训，创业者可以提高自己的心理素质、管理能力和经营能力，从而增强参与市场竞争和驾驭市场的应变能力。这种培训不仅有助于创业者成功创办企业、解决自身就业问题，还能创造和增加社会就业岗位，帮助更多人实现就业或再就业。
创业培训的内容通常包括：
创业意识培训：
帮助创业者树立正确的创业观念，了解创业的基本知识和流程，激发创业积极性。
创业知识培训：
涵盖商业计划书撰写、市场调研、财务管理、人力资源管理等方面的知识。
商业模式设计：
教授如何设计有效的商业模式，作为企业盈利的基础。
市场调研与分析：
学习如何进行市场调研，识别和把握商机。
团队建设：
如何组建和管理高效团队。
财务管理：
掌握企业财务管理的基本知识和技能。
法律知识：
了解与企业经营相关的法律法规，确保企业合法经营。
此外，创业培训还可以根据不同的需求进行细分，例如：
SIYB培训：由联合国国际劳工组织开发的“创办和改善你的企业”系列培训教程的一个重要组成部分，包括GYB（创业意识培训）、SYB（创办你的企业培训）、IYB（改善你的企业培训）和EYB（扩大你的企业培训）。
网络创业培训：针对网络营销形式，分为电商版和直播版。
综上所述，创业培训是一种系统性的培训项目，旨在帮助有意创办企业的人士掌握创业所需的知识和技能，提升其创业成功概率。这种培训通常包括市场调研、商业模式设计、团队建设、财务管理、法律知识等多个方面。