选举村干部的程序主要包括以下几个方面：
选举准备
成立选举委员会：由村民会议、村民代表会议或村民小组会议推选产生，负责主持选举工作。
登记选民：确定有选举权的村民名单，并进行核实和公布。
制定选举方案：明确选举的时间、程序、标准和措施，并提供必要的人力、物力和财力支持。
候选人提名与审核
候选人提名：由登记参加选举的村民直接提名，根据拟定的候选人名额，按照得票多少确定。
候选人审核：通过乡镇初审、县级部门联审和县委终审，确保每个候选人都没有问题，能为村民办实事。
选举过程
召开选举大会或设立投票站：由村民选举委员会召集，村民凭参选证领取选票。
投票方式：可以采取直接选举、差额选举、无记名投票等方式。
计票与公布结果：在投票结束后，实行无记名投票、不记名计票，并及时公布选举结果，接受村民的申诉和质疑。
监督与保障
选举监督：确保选举过程公开透明，接受村民的监督和质疑。
三级联审制度：乡镇机关初审、县级机关联审和县委终审，确保选出的村干部具备更高的能力和公信力。
后续工作
公布当选结果：正式公布当选的村干部名单，并报乡级人民政府或乡级村民委员会选举工作指导机构备案。
上任与培训：新当选的村干部进行任职培训，确保其具备必要的知识和能力履行职责。
这些程序旨在确保村干部选举的公正性、透明度和合法性，选出真正能够代表村民利益、为村民服务的优秀干部。